文 | 殷盛琳女同

裁剪 | 王珊瑚

从大厂到大专

芒果当今的办公室在三楼，窗户挨着树梢，每次拉开窗帘，满眼流淌着绿色。再远方是教化楼，行走其间的，是一张张芳华的脸。好多时间女同，办公室独一她一个东说念主，中午还能在行军床上眯顷刻间。

失少女系列

这么“阴私”的霎时里，她才真实感受到，从互联网大厂来到大专院校作念教师的敬爱——东说念主不辱骂要窝在格子间里，独一去茶水间时才能瞄一眼云朵的。

在此之前的两年，她齐认为那样的环境是“闲居”的。

2022年，芒果议论生毕业，凭借丰富的实习资格，顺利拿到500强地产、互联网、国企以及公办高校等不同界限的offer。她最终选拔入职互联网公司作念商场营销——高薪、福利以及相对宽松的氛围对应届生而言仍然具备迷惑力。

其时，她有过3年责任教会的议论生室友则筹谋明确，只念念干与体制或高校——当芒果忙着各个大厂刷简历时，对方在学校作念起兼职指令员，并最终入职一所双非一册院校作念指令员。

两年后，芒果才委果贯通室友其时的选拔。

她场所的互联网公司效益下滑，组织架构调养、裁人的危境永久围绕。责任一年多，部门就被裁掉了30%，半年后，又要进行架构调养。天然“手术刀”并莫得瞄准她，但在那样的职场环境里，有恃毋恐简直是本能——没东说念主知说念下一个被见告离开的是不是我方。

芒果的责任本色也从蓝本的信息流投放形成外部拓展女同，每天要去外面谈协作，以及整理多数的链路数据。她感到厌倦，像被困在固定系统上初始的螺丝，责任树立感变得忽视。